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猫知道自己被骂了吗
编辑:时间:2022-06-16来源:

自己在家养几只猫繁殖出售可以吗?会被骂猫贩子吗?

自己家有两只猫,一只狸花,一只白猫,现在想买几只品种好一点的猫在家繁殖出售。至于他们的生活环境,我…

猫知道自己被骂了吗

很纠结 今天杀了一只猫 求安慰或者骂我也行

你的心情我可以理解,人有的时候会冲动,是因为自我保护的本能再起作用,它原始指令是一切威胁自身安全的能铲除的一并铲除,毕竟流浪的动物吃垃圾很脏并带有病毒细菌,但是你还带有报复心理(打疫苗很费事又费钱我知道,主要是你有没有招它它们就抓了你或是你只想和它们玩)但是请注意动物和人之间的语言不通所以难免有摩擦,但是那只小猫好像没有伤害过你,虽然你可能认为它在以后可能伤害你但是杀生不太好,如果不是为了生存,比如吃猪肉而杀猪,人类应该尽量避免杀生的,这样对你的心理健康也有好处,毕竟看见血啊,死亡,动物死尸会使你内心扭曲的,对你不好。可以看出你内心很矛盾,其实没必要,(求安慰或者骂我也行)他人的说法不重要,主要是你想借助他人的安慰来认可自己的行为,或是他人的辱骂来作为你做错事的补偿,其实我知道你还是善良的,否则不会到这里来的,早吃的香睡得香了,第一次干还来得及补,我知道你不是网络上那种只为娱乐的变态杀生者,因为你有原因,当然他威胁到你的生命了,其实如果有狂犬病毒的话,被咬后你可以观察,如果那只咬你的猫半年内没有死那就没问题,有毒的很少(但还是不要松懈)其实主要是社会上没有责任心的人的错不在动物身上,请你也不要太记恨了以后躲着走吧。嗯,其实杀生后有的人怕报应,那就是因为自责而分心最后在骑车的时候或者做事的时候出了事故你要叫他报应也可以,记住人无论何时都不要作违心的事才好,最后祝你幸福性福

我知道我是来找骂的。但依然求助!猫的问题!

看样子你是真的很喜欢猫,我家也养着一只,我和我老公白天上班,猫咪也是一个人在家
我们早上8点出门,晚上7,8点才回家,也是12个小时猫咪一个人在家
应该说只有一只小猫,是会有点孤单的,所以每天回家猫咪都会非常粘人
不知道你天天能陪它多久,多给它买点玩具,如果可以的话,最好的办法是再养只猫咪陪它,2只猫就不会那么孤单了
送人的话,其实你也不知道你送的人家会不会善待猫咪,说不定人家养几天扔了,对猫咪来说也不一定好

客观来讲,猫知道自己现在经历什么,或者说在干什么嘛,她会对这个有一个...

实在是教不好,拴上就变这个样子https://www.zhihu.com/video/997424352480161792 请忽略眼屎,拍完看见都擦了https://www.zhihu.com/video/997424707255291904 如果猫...

被领导骂怎么办?

任何一个下属、员工都不希望被领导批评,然而在工作中,被领导批评却是不可避免的事情。下属、员工在面对领导的批评时,如何对待、如何接受,是一门学问,更是一种艺术。在某一篇文章中,作者将一个人“挨批”时的表现归纳为当面顶撞、无理占三分、意志消沉和屡教不改四种类型。这四种类型,一言以蔽之,就是“麻木不仁”,只不过一些表现是有主观意识的(如我行我素、反驳辩解),一些是无意识的(如消沉自责)。这些都是消极的心态,是工作的大忌。“我以为…”是员工“幼稚病”的一种表现形式,不是只有刚进入企业的大学生才犯这样的错误,一些工作多年的职场老手也容易自恃拥有丰富的工作经验,遇到问题不屑或不好意思问,尤其是问领导,往往按惯例和惯有思考模式处理事情,最后出现错误受到领导批评,又会把责任推到公司管理上,而习惯于回避问题的根源。庄子曰:“夫哀莫大于心死,而人死亦次之。下属最大的悲哀不是有了错误,而是麻木不仁,失却了纠错的机会。80多年前,鲁迅先生弃医从文,是他看到了中国国民最大的悲哀不是技不如人,而是面对杀头场面麻木不仁的心态。一个民族如此,职场中的下属、员工也同样如此。那些面对领导的批评选择当面顶撞、我行我素的下属、员工,不就是那些围观杀人而无动于衷的旧国人的写照吗?所以,“挨批”并不可怕,可怕的是“知错不改”的不良心态。一旦认真地接受批评,及时改进不足,就会“知耻近乎勇”,取得进步,赢得领导的欣赏。大多数下属对领导的批评往往接受不了,特别是在全体员工大会上当着大家的面。但是,作为下属,你要学会承受批评,汲取教训,最重要的是保持一个良好的心态,注意以下几点:
首先,我们必须要有虚心接受批评的心态。“人非圣贤,孰能无过。错误是人生的必修课,要正确地对待批评,把批评作为改进自己、提高自己的良机,而不要急于辩解和当面顶撞领导,要有心悦诚服、真心实意地接受批评的平和心态。有诚心接受批评的心态,才会从自身找原因,认真反思,及时接受教训、避免重犯;有虚心接受批评的心态,即使是面对领导的误解和错批,也会欣然承受,正确地对待批评。其次,作为下属要明白,维护领导的形象就是维护企业的形象。领导作为企业或者部门的决策者和指挥者,有其特殊的公信力和权威性,必须具有良好的领导形象。作为下属,无论何时何地都要坚决维护领导形象。如果你连自己领导的形象都不能维护,那你对这个公司还有什么用处呢?反过来说,公司凭什么再继续使用你呢?因此,...

经常骂猫,它还会对你有好感吗?

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